Z dniem 1 czerwca 2025 roku wchodzi w życie ustawa o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (Dz.U. z 2025 r., poz. 621). Nowe przepisy porządkują dotychczasowe regulacje w zakresie zatrudniania cudzoziemców, upraszczają procedury administracyjne oraz wzmacniają nadzór nad legalnością zatrudnienia.
Celem zmian jest przede wszystkim zwiększenie przejrzystości i bezpieczeństwa na rynku pracy, a także lepsze dostosowanie przepisów do aktualnych potrzeb gospodarczych. Jedną z istotnych modyfikacji jest zniesienie obowiązku uzyskania informacji starosty. Od 1 czerwca 2025 r. pracodawcy nie będą musieli uzyskiwać tego dokumentu przy powierzaniu pracy cudzoziemcowi.
Do postępowań administracyjnych w sprawach zezwoleń na pracę, wszczętych na podstawie ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2025 r., poz. 214) i niezakończonych decyzją ostateczną przed dniem wejścia w życie tj. 01.06.2025 r. ustawy z dnia 20.03.2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzenia pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, stosuje się przepisy dotychczasowe (art. 102 ustawy z dnia 20.03.2025 r., Dz. U. 2025 poz. 621).
Co ważne, od 1 czerwca 2025 r. wnioski o wydanie zezwolenia na pracę sezonową oraz oświadczenia o powierzeniu pracy cudzoziemcowi, a także dokumenty dotyczące powyższych spraw, składa się wyłącznie za pomocą systemu teleinformatycznego portal praca.gov.pl. Dokumenty złożone w innej formie pozostaną bez rozpatrzenia.
PUP Kłodzko
